脑叶公司手机版 v1.0.9

脑叶公司是一款怪物管理模拟游戏。在游戏中，玩家担任管理怪物公司主管，收容管控形形色色的怪异生物，每只怪物都有专属习性与危险等级，员工操作失误就会引发怪物出逃，造成设施大面积失控。伴随日复一日的推进，逐步揭开公司背后埋藏的沉重真相.......

游戏特点

1. 收集异想体能量：每天派小队深入收容区。收集光能量维持公司运转。你看，操作简单但手心冒汗。

2. 角色培养系统：每个员工有独特技能树。合理分配岗位提升效率。其实呢，招个胆小员工可能翻车。

3. 紧张战斗体验：面对异想体需快速决策。错误操作直接导致精神崩溃。说白了，心跳加速的硬核策略。

4. 深度剧情驱动：通过报告解锁世界观细节。故事层层推进引人入胜。别光顾着收容，剧情超上头。

脑叶公司游戏玩法

脑叶公司是一款管理怪物的模拟游戏，管理五花八门的怪诞生物。

在游戏中，您将扮演一位怪物管理公司的主管。这些怪物能够生产出一种新型的能源，而您的职责就是在尽可能避免员工损失的前提下收集这些能源。在游戏中，您可以不断解锁新的部门，研发新的科技，并遇见形形色色的怪诞生物们。

脑叶公司是一家运用自主研发的科技将怪物从人类社会中隔离，并从它们身上获取无尽能量的新型能源公司

脑叶公司也和其他公司一样，由许多不同的部门构成。随着能源收集总量的增加，您也会获得解锁更多部门的权限。解锁的部门越多，管理怪物们的效率也会越高。

除此之外，人工智能“Angela”以及各个部门的“Sephirah”们也会陪伴在您的身边，辅佐您顺利完成自己的工作。

它们，是需要您不断观察和研究的存在。

我们将公司内收容的怪物们称为“异常”。

您必须努力使员工们远离异常带来的威胁，同时保证能源生产效率维持在最优的水平。

对不同的异常进行不同的工作，您所能获得的能量是有极大差别的。

这款游戏并不是和谐欢乐的经营大亨类游戏。

除此之外，特定的异常还具有对员工进行洗脑，使其腐化堕落并据为己用的能力。这种能力可能会对周围的员工造成不良的影响，并让被控制的员工攻击他们身边的同事。另外，这种能力还会增加员工的精神污染度，最终导致员工们失去控制，违抗您的命令。您当然可以处理掉这些员工，但请注意员工本身的“信息”和“存在”都会被处理掉。

一场灾难将导致另一场灾难，最终一切都会被引向混乱。

如果您不能及时镇压出逃的异常，局势就会渐渐失控，进而使整个公司陷入混乱之中。当有异常突破收容的时候，您必须做出抉择——是召集您的员工去镇压恐怖的异常？还是牺牲小部分的设施来确保大多数员工的安全？

“主管，您有什么愿望吗？”

脑叶公司分为工作流程及剧情模式这两部分。在工作流程中，您会以一位主管的身份来管理公司里的异常并生产能源。工作结束后，您将欣赏到游戏相关的剧情故事。在剧情模式中，您能与人工智能“Angela”和各部门的“Sephirah”们进行简短的对话，他们也会出现在您之后的工作流程中。

脑叶公司考验类型及应对策略

【黎明】

针对所有黎明类型的考验，派遣高等级员工进行压制即可。

特别需要注意的是，红色黎明考验中的小丑若长时间未被压制，会导致走廊对应房间的计数器减少1。

紫色黎明考验中的蠕虫若长时间未被压制会自爆，使走廊对应房间的计数器归零。

【紫色正午】

怪物出现时会秒杀大房间内的员工，因此需提前将所有员工移动到走廊，之后再进行压制。此外，怪物会每隔一段时间随机使一个房间的计数器减少1。

【红色正午】

派遣精英员工压制大蝎子，其余员工守在危险的怪物房间楼道，等待小丑出现后进行压制。

【绿色正午】

这是加强版的绿色黎明考验，派遣高等级员工进行压制即可。

【蓝色正午】

派遣高等级员工进行压制，同时注意敌方黑伤攻击会导致员工发疯。

【橙色黄昏】

大虫子红伤很高，且会召唤小虫子，派遣红抗高的员工进行压制。怪物最终被消灭时，其所在部门的所有房间工作成功率将降低50%。

【红色黄昏】

派遣高等级员工进行压制，BOSS死后会分裂出红色正午的怪物，需注意防守怪物所在的走廊。

【绿色黄昏】

派遣高等级员工优先击杀不断制造机器人的主体。

【橙色午夜】

主体会在休息室刷出，每次出现都会秒杀出现点的员工。主体本身没有攻击力，但会召唤小怪，小怪召唤数量有上限，可以等其召唤完再慢慢清理。主体血厚，需派遣大量高级员工集火攻击。

【紫色午夜】

员工可躲在地图左下角的电梯内，几乎可以躲过所有攻击。但需注意躲避技能，即使顶级装备也无法硬抗技能。派遣高级员工拆除墓碑，同时注意墓碑的抗性。

【绿色午夜】

利用电梯躲避激光攻击。极近武器不要参与压制，以免被激光打到。派遣所有员工群起而攻之即可。